2025年4月9日，为全面落实教育部“访企拓岗促就业”专项行动部署，重庆航天职业技术学院就业处庞松处长与航空机电工程学院刘昭琴院长一行7人赴中国人民解放军第五七〇一工厂开展调研，聚焦国防装备制造领域人才供需精准对接，深化军地校企协同育人机制，为服务强军战略与航空产业升级注入新动能。

调研组深入企业生产一线，实地考察航空装备维修、精密部件制造等核心生产环节，详细了解工厂在军用飞机维护、航电系统升级等领域的技术优势与岗位能力需求。座谈会上，工厂负责人系统介绍了企业“服务战备、保障打赢”的使命任务，强调亟需具备航空机电设备维修、智能制造等专业背景的复合型技术人才。学院领导从“军工精神传承”“实战化课程体系”“双师型队伍建设”三方面阐述人才培养特色，提出以“订单培养”“军民融合实训基地”等模式打通校企协同育人通道。

校企双方围绕教育部专项行动目标达成战略共识：

• 强化能力精准匹配：学校将引入军用航空维修标准（如GJB体系），在课程中融入无损检测、战损快速修复等实战化教学模块；

• 构建长效反馈机制：邀请企业专家参与人才培养方案修订，定期要求企业专家开展教研会，动态优化教学与岗位需求衔接。

此次调研标志着军地校企合作迈向新高度。双方将以服务“备战打仗”国家战略为导向，重点推进三向融合：

• 技术共研：联合开展航空装备智能化改装、高精度部件制造等课题攻关，助力国防装备自主可控；

• 文化共育：将“忠诚、精工、奉献”的军工精神融入校园文化，打造“红色工匠”特色育人品牌；

未来，校企将持续深化“教育链-军工链-创新链”深度融合，为国防现代化建设输送更多“政治过硬、技术精湛、作风优良”的航空工匠，书写军地产教融合服务强军兴国的时代答卷。